符合我们的Platinum Business，Jeannette McGill的技术和创新主管。
珍妮特一直是采矿业的先驱。她表示:“尽管实际采矿经验至关重要，但重要的是要记住，采矿的意义远不止矿山本身，你需要考虑整个采矿周期。”这份声明是她早年地质学家生涯的见证，也是她在科学与工业研究委员会(CSIR)担任顾问的见证，也是她在令人垂涎的科罗拉多矿业学院(Colorado School of Mines)获得经济地质学博士学位的见证。Jeannette从各个角度看待采矿，因为每个角度都很重要。
我们请Jeannette向我们讲述她从一个年轻的毕业生到成为我们Platinum业务的技术和创新负责人的历程。
一切都始于一个矿井
1996年，妇女在合法允许在南非的地下工作一年，Jeannette在盎格鲁VAAL担任第一份工作。虽然大多数女性无法到地下，但是作为真正的采矿经验，因为地质学家Jeannette很幸运地利用漏洞。
“女性只能在地下才有两个原因，”Jeannette说。“他们要么不得不是医务人员抚育事故，或者他们必须成为一个没有下班的人。这是一些第一位女性在这个国家的地下进入地下的地下，因为这是我们的工作，因为地质学家们走下去，所以矿工知道矿山在哪里，然后将剩余的换档绘图绘图地图上。“
从那时起，采矿业已经取得了长足的进步，正是这种限制给了珍妮特她所需要的领先优势。(后来，她成为自由州省第二位获得地下爆破许可证的女性。)由于无法完成一个完整的轮班，她接触到了采矿的其他许多方面，比如勘探、钻探，以及(考虑到她当时在这个国家最早的机械化金矿之一工作)技术。
“这让我对矿业价值链的全部频谱进行了独特的洞察力，”Jeannette说。
找到采矿的未来
“我很早就看到，矿业公司面临着提高产量和效率的压力，正在考虑进行现代化。”
Jeannette第一次涉足采矿技术是在她加入Anglo Gold时，在那里她帮助开创了3D地质建模的道路。
过去，人们会在地图上绘制和计划一切，而珍妮特和她的团队将所有这些都放到了电脑屏幕上——这是勘探、生产和安全方面的重大突破。
与她的同事一起，Benford Mokatle（现在在Debeers），Jeannette帮助推动3D建模，而这对对Anglo Gold的最佳贡献奖起来。“我的工作允许我接受这些应用技术并将其推入调查和规划环境。真的看到技术如何适应整个系统。“
但技术只是矿业金字塔中的一块砖，珍妮特很快就会发现这一点，因为她要在她的职业生涯中迈出下一步。
发现采矿的真正影响
2002年，Jeannette加入了半国营研究机构，科学和工业研究理事会(CSIR)，这是一个从事指导研究和发展以促进社会经济增长的组织。
它在这里，Jeannette接触到坦桑尼亚，加纳和马里等国家，能够了解政府如何与小规模矿业社区合作。她的经验巩固了她在矿产资源大教局的咨询委员会的职责，形成了她的一部分。
“我开始意识到采矿业中有多少利益相关者，以及从多方利益相关者的角度理解人们的需求并通过对话转化是多么重要。”
Jeannette开始了解各国如何与私人挖掘公司一起推动社会和经济变革，灌输对矿业可以对各国和社区的积极影响感到欣赏。
从师父到医生
通过CSIR，珍妮特获得了在著名的科罗拉多矿业学院(Colorado School of Mines)继续深造的难得机会，珍妮特将该校描述为“矿业中的哈佛”。在这里，她获得了矿业经济学的第二个硕士学位，研究采矿是如何赚钱的。
在此之后，她在矿物经济学，经济地质和采矿工程中获得了三方博士学位。
珍妮特表示:“这段美妙的经历让我有机会在融资协议领域工作，为北美的大量存款构建融资协议。”
绕了一个大圈——回到未来
2010年，在北美5年后，Jeannette准备回家并增加了南非工业的价值。
“自从我回来后，我一直在负责各种技术项目，看看我们可以在哪里实现机械化、电子和地质开发。”Jeannette于2015年2月加入我们的Platinum业务。
珍妮特说:“对采矿业来说，现在是不确定的时期。”“但对我来说，最激动人心的部分是身处这个周期的底部，并做出改变。”
她认为这个行业不需要害怕改变，“如果我们足够大胆和勇敢，技术可以帮助推动这种积极的改变，”珍妮特说。
她说，只要看看采矿业是如何发展的，随着越来越多的女性成为这个行业的一部分，就知道改变是可能的。尽管南非的法律在1997年才改变，但我们已经和世界其他国家处于同样的水平，这是值得骄傲的。
作为所有寻求追随她脚步的女性的一个鼓舞人心的榜样，珍妮特说，“你必须勇敢，知道你能做到。女人去采矿的时候必须睁大眼睛。如果你愿意做这份工作，这是一个充满机会的行业。”
要了解有关我们对现代化的方法，请看我们的白金企业的首席执行官，克里斯·格里菲斯2015年矿业Indaba演讲并发现我们如何通过我们的方式现代化FuturesMart计划。