检查
应开发监测和评估框架以跟踪规模,其影响,以及缓解措施的有效性。
任务10 -监控和评估
监控的规模根据观察、统计、卫星图像和社区协商,各地点应制定关键指标。以适当的频率跟踪这些指标和趋势,使各场址可以根据需要调整控制并进行改造(见4G.2)任务6)。
作为的一部分,实施应监测相关的控制措施,并评估其有效性,以便在需要时采取纠正措施。表4G.6提供了一个例子。
长期目标确定为审查和规划的一部分(见第二节)也可能涉及,在这种情况下,还应制订监测和评价框架,根据长期目标跟踪进展情况。
表4 g.6kpi例子
的潜在影响 |
控制 |
目标 |
控制所有者 |
时间轴 |
输入 |
实施检查 |
输出 |
结果 |
有效性 |
描述潜在的影响 |
列表控件 |
我们想要达到什么目的? |
列表功能负责控制 |
控件应该开始和竞争的日期 |
执行管制所需的人力和财政资源 |
我们如何知道正在实施控制? |
产出产生 |
由于控制而发生的变更——包括验证的来源 |
管理影响的价值和成功-包括验证的来源 |
例子:社区工地工人对当地妇女的骚扰 |
制定并执行处理当地社区骚扰的行为准则 |
0目的是由网站工人骚扰当地女性的事件 零宗有关工地工人骚扰当地妇女的投诉 |
人力资源 |
开始日期,结束日期 |
员工时间 |
制定/更新行为准则 |
的行为准则 行为准则培训记录显示工人对此有所了解 |
工地工人花更多的时间在营地,较少的时间在社区 现场工作人员对当地妇女更加尊重 验证:营地登录数据,社区反馈 |
减少工地工人对当地妇女的骚扰事件和投诉 验证:在控制实施之前和之后,由现场工作人员骚扰当地女性的申诉和事件数量 |
包括行为守则和当地妇女的骚扰为例,在工人登上 |
人力资源 |
开始日期,结束日期 |
员工时间 |
加载显示修改后的 |
加载演示 入职考勤记录显示工人们意识到了这一点 |
关闭工人营地,在营地提供设施和娱乐 |
人力资源 |
开始日期,结束日期 |
用于改善营地的设施和娱乐设施 员工及承建商时间 |
营地规则更新以反映变化 改善营地内的设施 每天晚上在营地安排娱乐活动 |
工作人员使用营地的新设施和娱乐设施 |
进行参与式监测
参与式监测不是关于.然而,它是推荐的地方正在产生或可能产生重大影响。的协调小组或能够进行或参与参与式监测。考虑到解决许多问题所需要的协作方法,这一点尤其有价值有关问题和挑战。关于参与式监测的更多信息包含在治理部分(见第一节).