内部责任制
表4 d.1lays out typical roles and responsibilities in managing emergency preparedness and response planning. Sites have the responsibility to engage with local authorities, local institutions and the population at risk.
表4 d.1管理应急准备和应对规划方面的作用和责任
| 公司层面 |
人 |
角色 |
| 集团 |
团体社会表现负责人/环境、健康和安全 |
- 提供如何满足的建议和输入业绩标准，特别是1和4，以及相关的国际惯例
- 确保适当的能力和专业知识提供给现场
- 支持现场演练和评审
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| 业务单元 |
政府关系经理 |
- 就国家健康和安全法规提供咨询意见
- 作为区域和国家当局的联络点
- 通过季度报告定期更新
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| 现场社会表现团队/ s&sd |
社会表现经理 |
- 参与、建立和维护与地方当局的关系
- 建立和维护与当地社区的关系
- 在应对计划中协调来自外部利益相关方的输入
- 协调其他部门的意见，包括成立(兼职)跨职能小组
- 与跨职能团队进行风险评估
- 参与制定计划，以确保与社区关系的一致性
- 开发与社区方面和意识相关的所需投入
- 适应根据需要
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| 站点管理 |
总经理/木制容器 |
- 指定相关部门代表进行支持
- 负责产品的开发、交付和维护
- 确保全体员工的培训
- 的开发和实现
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