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4 h.3管理及资源

本节内容:

责任范围

文化遗产管理的角色和责任见表4H.6。

表4 h.6角色及职责

文化遗产的角色和责任

公司层面

个人

角色及责任

集团

群体社会表现

  • 提供如何满足的指导和建议国际金融公司PS以及英美资源集团的政策ayx亚洲

业务单元

政府关系经理/公司事务主管

  • 支持与政府官员的磋商
  • 确保文化遗产管理按照《中华人民共和国文化遗产管理条例》执行CHMP
  • 每季度更新CHMP执行和评估绩效

网站SP或SHE团队

SP或负责文化遗产的SHE专家

绘制文化遗产景观图

  • 回顾由文化遗产专家进行的研究
  • 熟悉现场的文化遗产资源,了解相关的风险和影响
  • 与利益相关方就文化遗产事宜进行接触,并确保充分记录参与情况
  • 请相关专家来回顾研究

分析与评估

  • 确保所有已确定的文化遗产都有空间参照(GPS坐标)、全面描述和拍照(如果文化上可以接受)
  • 确保非物质遗产资源得到适当的记录和核实
  • 了解每种文化遗产资源所需的管理和缓解措施
  • 根据有关地点的活动及未来计划,分析已确定的文化遗产地点,并与持份者安排优先参与的议题

制定管理措施

  • 开发/更新/审查CHMP与专家合作
  • 开发/更新/审查CFP和专家一起
  • 就拟进行的其他专业研究提供意见,并制定/检讨这些研究的职权范围
  • 确保与相关管理计划(例如:说唱

实现

  • 实现CHMP如有需要,可与外部专家合作
  • 监察《CFP
  • 持续的记录

监测和评价

  • 监督实施CHMP对里程碑/时间表
  • 监察本条例的执行情况CFP
  • 评估是否CHMP是否足以管理该地点的文化遗产风险和影响
  • 管理与文化遗产有关的不满,并利用这些不满来更新CHMP

报告和记录保存

  • 每季度向总经理、部门主管和部门主管提供最新的文化遗产景观和监察报告(取决于风险水平——在风险较低、稳定的环境中,这种情况可能不太常见)
  • 创建/维护/保护与文化遗产有关的所有文件的电子图书馆,包括研究、管理计划
  • 在网站的综合利益相关者数据库中维护与文化遗产相关的活动记录

宣传

  • 提升工作知识CFP其他技术部门和现场管理

站点管理

通用汽车

  • 的工作知识CHMP而且CFP并在整个工地,包括承包商和分包商,提高对其目的的认识
  • 监察《CHMP而且CFP

木制容器

木制容器/社会表现管理委员会

  • 的工作知识CHMP而且CFP
  • 确保有相关的工作知识和意识CFP在所有团队成员中
  • 促进部门与企业之间的沟通SP如果发现了文化遗产的证据,就派出小队

承建商及分判商

  • 确保有相关的工作知识和意识CFP在所有工人中
  • 与所有分包商举行健康、安全、安保和环境(HSSE)会议,并就其重要性进行工具箱演示CFP
4.影响与风险防范与管理| 4H文化遗产
4.影响与风险防范与管理| 4H文化遗产