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屏幕为社会物质

社会应该建立材料合同和标准包含在网站的采购程序。建立标准社会物质性的目标是屏幕草案工作范围是否包括潜在的社会和人权的影响和需要管理的风险。的标准应该是适合本地站点和社区环境:社会是什么材料到另一个站点可能不是社会物质。例如,社会物质条件可以包括一个或多个下列元素:

  • 采购类别具有高潜在的社会和人权的影响和风险,如建筑合同(包括作为施工)、交通、安全
  • 大小的劳动力
  • 员工需要住宿
  • 金融合同的价值
  • 合同的期限
  • 潜在的大量非本地工人
  • 可能当地的招聘
  • 当地承包潜力
  • 工作活动,需要与当地社区和其他利益攸关方的合作
  • 工作活动,可能导致破坏私人财产或限制公共访问
  • 是否要执行的工作是网站的内部或外部影响的领域

评估工作范围是否社会材料通常使用检查表的社会进行材料标准,开发或社会绩效经理。

如果工作范围不认为社会物质,只有最低要求(见框4责任)应该包含在合同中。没有额外的尽职调查承包商而言,社会绩效是必需的,没有温柔的问题具体到社会绩效需要包括,和承包商不需要开发CSMP

如果一个工作范围是社会物质,在本节的其余部分列出的指导必须遵循。

盒子4 b。1 -最低合同要求

最低要求包含在任何合同如下,根据法律要求:

  • 员工申诉流程:合同要求承包商为员工实现申诉流程,包括分包商的工人。工人的申诉过程可以承包商,如果申诉过程符合国际金融公司性能标准2。另外,英美资源集团的员工申诉机ayx亚洲制可以扩展到承包商。合同应该指定应该如何解决不满和它应该大纲角色、职责和要求汇报worker-related不满。
  • 外部申诉流程:合同应要求承包商参与网站的外部申诉流程,清晰地勾勒出调查的承包商的责任和解决任何有关承包商的意见。合同应包括信息网站的外部申诉的过程,包括反应和调查时间,并指定承包商应该做什么如果外部利益相关者指导承包商的投诉。
  • 事故报告调查:合同应该指定承包商应该做什么如果发生事件有关其工作范围。合同要求承包商参与调查的事件所必要的英美资源集团(Anglo American)。ayx亚洲合同应包括信息在英美资源集团的学习事件(LFI)调查过程。ayx亚洲
  • 劳动权利:合同必须指定适用的劳动权利,包括但不限于最低工资、工作时间和加班、付款频率、结社自由和集体谈判权,以及政策关于强迫和童工,不歧视,紧缩和集体解雇,符合适用的法律,国际劳工组织标准。
  • 分包商管理:合同应该指定承包商负责社会他们的分包商和供应商绩效管理。这包括确保劳工标准和本地招聘和本地采购需求执行整个承包商的供应链参与交付合同。
  • 文化遗产:合同应包括网站的Chance-Find过程。
  • 感应:所有的合同应该指定承包商雇员被要求参与site-induction计划,其中包括社会绩效主题相关的网站,如:外部申诉机制;工人的不满机制;当地社区环境和其他外部利益相关者问题承包商应该意识到;事故报告和调查要求;与当地社区和指导方针。
  • 的行为准则:英ayx亚洲美资源集团的行为准则应该包含在合同中。有时一个特定的承包商的行为准则是发展,概述了行为准则工作外的栅栏和与利益相关者的合作。

评估潜在的社会和人权的影响和风险

评估相关风险和潜在的社会和人权影响与工作范围应该由社会性能团队与请求者使用希拉(见3 c节)。表4 b。1概述了典型contractor-related风险和影响。

该网站还应该考虑是否和工作范围如何支持当地社会经济效益交付策略在当地采购。指导这是提供的4节在社会经济发展。

表4 b。1的例子相关风险和潜在的社会和人权影响承包商

影响和风险类别 潜在影响的例子 描述的潜在影响 合同和范围的工作通常与潜在影响相关联

社区卫生和安全

增加艾滋病毒/艾滋病和其他性传播感染,并增加在卖淫,因为(承包商)的劳动力

(承包商)工人的就业没有家人或远离家乡会导致休闲性关系,包括性工作者与商业的关系。这种行为的发生率增加了风险和传播传染性疾病如艾滋病毒和其它性传播感染。

  • 合同有一个很大的非本地的劳动力
  • 长途运输承包商

社区卫生和安全
个人和政治安全
社会文化网络

性剥削和虐待

承包商的工人没有家人或远离他们的社交网络可能参与休闲性与当地社区的成员的关系,可能为商业性性工作者创造需求增加。这可能会导致增加的人数从事卖淫。年轻的女孩和妇女也可能会有性关系来吸引工人。这可能导致各种间接影响包括意外怀孕和单身母亲的风险增加贫困,增加学校的辍学率为年轻女孩和家庭破裂。

  • 合同有一个很大的非本地的劳动力

社区卫生和安全

住房条件提供给承包商的工人不足

当承包商需要为员工提供住宿,这样的住宿应该保护工人的健康和安全,并提供足够的生活条件和卫生和适当的休闲和卫生设施。

  • 合同要求工人住宿

社区卫生和安全
经济

负面环境影响社区(水质、水量、有害物质泄漏、粉尘、噪声、振动)影响社区健康和安全及/或生计

各种承包商活动会对环境产生负面影响,这反过来会影响当地社区。例如,爆破可以造成滋扰的噪音;勘探钻井承包商可以污染私人土地所有者的土地;沉重的承包商在公路上交通可以增加灰尘;不正确的处置废物污染地面和地表水;和有害物质泄漏事故影响社区的健康和安全。

  • 爆破承包商
  • 运输承包商
  • 钻井承包商
  • Hazardous-materials-handling承包商

社区卫生和安全

增加在当地社区的交通,增加碰撞的风险

承包商运输服务(包括工人/人员运输)使用公共道路可以显著提高当地社区的交通,影响社区卫生和安全与事故,噪音,和尘埃的一代。

  • 运输服务(包括人员运输)
  • 产品运输(即集中运输)

个人和政治安全
声誉风险的业务

(的看法)缺乏公平和透明的收缩和/或承包商使用的招聘流程

张力和/或冲突会导致怨恨被当地居民如果他们认为承包商雇佣本地户口或外籍人士工作的当地人/感知自己是合格的。怨恨从当地居民也能引起承包商雇佣当地劳动力,只有一些个人/团体受益而另一些没有。

  • 合同有一个很大的非本地的劳动力
  • 合同要求重要的招聘和采购

个人和政治安全

通过安全承包商侵犯人权

安全服务提供商可以侵犯人权的社区成员或其他外部利益相关者。这些风险在安全部分将更详细地概述(4 e)。

  • 安全服务提供商

个人和政治安全

劳工权益侵害承包商工人

劳工权益侵权行为可以包括不公平解雇,扣发工资,拒绝结社自由和集体谈判不公平或歧视性的就业条款和条件,使用儿童或强迫劳动,扣留护照和其他文件的识别、不安全或不健康的工作条件或住宿等。

  • 所有的承包商

基础设施和服务

缺乏可用性和当地居民的住房支付能力

有时一个承包商需要为员工提供住宿外的矿区。选项通常被认为是一个工人营地(如当有一个大,外国劳动力在一个临时施工合同)或工人的集成到当地定居点(如当有中等程度的劳动力长期操作合同)。
每一种选择都有自己的一系列积极和消极的影响。一般来说,更容易控制和提供一个大型的、临时员工如果是安置在现场专门建造了一个住宿营地。然而,这可能导致不满当地社区,谁会感到疏远,谁可能无法看到任何有形的经济效益为社区的工人的存在。
另一方面,提供住房在当地定居点有其自身的风险,比如压力增加当地的基础设施和服务,文化和宗教不敏感的潜力,增加性与当地居民的关系和相关传染病的传播,并增加在其他社会弊病。
决定在哪个选项是最合适的应由以下几点:

  • 大小的劳动力
  • 当地的定居点吸收劳动力的能力
  • 文化或种族背景的承包商员工与当地居民
  • 项目区域的隔离
  • 在劳动力比例的当地居民
  • 运输选项和网站
  • 无论是短期(建设)劳动力或长期(操作)的劳动力。
  • 合同要求工人住宿

基础设施和服务

私人财产受损

某些承包商活动可能导致承包商不小心破坏私人财产的外部利益相关者。例如,勘探钻井承包商可能会无意中损害盖茨访问私人土地所有者,或振动引起的重型承包商车辆可能损害房屋位于公共交通道路。

  • 勘探钻井承包商
  • 运输承包商
  • 矿区以外的任何工作进行

社会文化网络

犯罪率上升,社会弊病和当地居民的不满因此遣散的大非本地承包商员工

有时非本地,次承包商工人不要离开他们已经复员后的当地社区。影响与遣散可以包括增加怨恨[的]/当地的人口和犯罪率的增加和社会弊病。

  • 合同需要遣散的劳动力

社会文化网络

在当地增加技能和培训机会

ayx亚洲英美资源集团为承包商雇员提供了大量的机会来提高他们的技能和经验,从而提高他们的就业能力。这可以包括承包商的培训课程要求卫生、安全和环境标准。

  • 合同需要大量的劳动力

社会文化网络

粗鲁或不顾别人的行为而承包商工人向当地居民

之一承包商、勘探钻井承包商,承包商在当地社区有一个临时的办公室,和承包商非本地工人住在职工住宿通常定期与当地社区成员互动。有可能,在这个互动,承包商工人(认为)粗鲁,无礼的,或不顾别人,特别是不熟悉当地习俗。

  • 之一承包商
  • 勘探钻井承包商
  • 承包商在当地社区的临时办公室
  • 承包商与非本地员工住在工人住宿

经济

增加了当地的就业

采矿的关键潜在好处之一是增加当地就业;这些好处的程度是有限的,然而,由于缺乏合适的技能在地方层面。

  • 合同需要大量的劳动力

经济

为当地商品和服务的需求增加

国家和地方企业可以受益于采购商品和服务与英美资源集团网站的机会。ayx亚洲大型英美资源ayx亚洲集团(Anglo American)承包商通常合同部分的工作小承包商,当地服务提供商可能会从中受益。

  • 具有高经济价值的合同
  • 合同需要大量的劳动力
  • 合同工作包,可以承包给当地的供应商

经济

减少或限制访问土地用于生计活动

实现合同要求矿区外的基础设施建设会导致(临时)限制访问土地由于限制运动或访问。

  • 合同需要升级或矿区外的基础设施建设

声誉风险的业务

提高/不切实际的当地社区的期望,因为承包商的承诺

当承包商(如之一承包商)与社区成员互动或其他外部利益相关者代表英美资源集团,他们有可能做出承诺(例如,对可用的工作机会),英美资源集团(Anglo American)不能履行,导致沮丧的社区成员ayx亚洲。

  • 之一承包商
  • 勘探钻井承包商
  • 承包商在当地社区的临时办公室
  • 承包商与非本地员工住在工人住宿

文化遗产

破坏文化遗产

特定的承包商工作范围可以影响文化遗产;例如,因为一个意想不到的机会找到在钻井或挖掘活动,或通过破坏之前确定文化遗产或接近我的网站。

  • 勘探钻井承包商
  • 土方工程承包商
  • 建筑承包商

准备招标文件

招标过程的目的是选择最合适的承包商实施工作的范围谁能成功地管理潜在的社会和人权的影响和与之相关的风险。

网站的社会绩效团队应该与网站的供应链团队合作,以确保适当的和特定的社会绩效目标、最低目标与社会绩效和社会绩效控制、标准或要求包括在招标文件。招标文件还应该包括相关背景信息领域的影响力,帮助突出,放到社会性能问题。

招标文件中的信息应该根据工作范围。更一般的招标文档的社会绩效的期望和要求,承包商的更多的困难要理解父母的期望是什么,适当的价格提议,分配足够的财力和人力资源,并展示他们的经验在满足要求。仅仅包括英美资源集团(Anglo Amerayx亚洲ican)社会政策和指导方针作为招标文件的一部分,承包商没有提供足够详细信息了解社会目标和要求特定的工作范围。

招标文件和工作范围应明确社会绩效期望,包括遵守相关的社会需求。这可以通过设置社会绩效目标,结合承包商的表现目标和最低控制承包商必须实现,如果这些存在。例子的控制相关的风险和潜在社会和人权影响承包商的活动可以在表4 b.2。承包商应要求提供解释它如何实现计划旨在实现设定的目标和目标,必须通过网站在工作开始之前。

在一个作为施工承包商采购,一个全面的文档详细描述他们的社会绩效方法应由承包商提供,其中包括一个描述的社会性能要求的级联作为施工分包商和监控。文档构成招标文件的一部分(并将最终合同的组成部分),详细阐述了需求管理潜在的社会和人权的影响和风险,包括明确责任的定义、适用的标准和法规的概述,社会绩效培训需要,社会绩效测量工具,承包商性能监控,要求有适当经验丰富的承包商社会绩效员工,和报告的要求。

盒子4 b。2包括例子的信息应该被包括在招标文件,根据范围和相关的风险和影响。

盒子4 b。2英美资源集团(Anglo American)可能需要的信息的ayx亚洲例子包括在招标文件

  • 识别潜在的社会和人权的影响和风险的范围的工作。
  • 需求来实现特定的或最低控制或缓解措施与上述潜在的社会和人权的影响和风险。
  • 社会绩效目标和目标。
  • 网站的相关部分的社会管理计划(SMP)。
  • 当地社区的最新社会经济的基线信息。
  • 的面积影响的概述,和一个“当地”的定义。
  • 相关部分的网站注册的承诺,包括影响协议中受益,社会和劳动计划、执照和许可
  • 网站的外部申诉过程和描述的承包商将被要求参与申诉管理和调查。
  • 网站的员工申诉流程(和/或YourVoice)和要求承包商提供申诉过程符合或超过网站的标准的员工或扩展站点的员工申诉流程。
  • 英美资源ayx亚洲集团(Anglo American)定义事件,要求承包商立即报告任何事件涉及的社会后果。
  • 要求承包商参与任何学习事件(LFI)调查相关事件的活动。
  • 要求最低合格的资源来管理社会的性能(例如,社会绩效经理社区联络官员),如适用。
  • 适用的英美资源集团(Anglo American)的ayx亚洲概述,本地及国际劳工组织(ILO)的法律和标准最低工资,工作时间,加班工作,集体谈判,童工、强迫劳动和社会保障。
  • 最低要求工人住宿的概述。
  • 目标或目标为当地就业和当地采购,包括用于“当地”的定义和定义用于“熟练”和“非技术”工作。
  • 任何需求遵循一个特定的过程对于雇佣当地工人和分包公司,以及要求的付款条件。
  • 网站的Chance-Find程序和要求承包商实施过程。
  • 适用的标准和规范的描述,包括国家和国际立法。
  • 自愿原则在安全和人权(VPSHRs),和任何特定的描述要求安全承包商应该实现或坚持。
  • ayx亚洲英美资源集团的社会政策,英美资源集团的行为准则,英美资源集团(Anglo American)人权政策和其他相关政策、计划和标准,如:紧缩政策和程序;机会平等和多样性政策和程序;酒精和药物政策;应急预备指导员和响应计划。

一些社会和人权的影响和风险可能有环境或其他非原因,比如社会风险和影响危险物品泄漏、水资源管理、车辆使用公共道路,和一代的灰尘、噪音和振动。因此,适用的标准、要求和控制通常包括作为安全的一部分,健康和环境(她)组件投标文档。

准备招标的问题

招标文件应包括要求承包商提供信息关于其社会绩效管理能力,工作范围相关。

网站的社会性能团队应与网站的供应链团队合作,包括适当的投标信息的问题,要求承包商关于其社会绩效的经验和方法。

要求的数量和水平的细节信息从承包商应该相称的与合同有关的风险和影响。例如,作为施工温柔的问题会比其他更广泛的承包商。

信息可以对下列一个或多个请求:

  • 承包商的经验与实施范围的工作类似的社会绩效目标,目标和社会和人权的影响和风险。盒子4 b。3列表信息,可以要求的例子演示了承包商的类似问题的经验。
  • 承包商的理解风险和潜在社会和人权影响与工作的范围。这可能包括草案的准备CSMP根据一组格式,基于社会和人权的影响和风险的范围现场工作所确定的社会性能团队。盒子4 b。4列表的例子可以要求在这方面的信息。
  • 承包商的现有政策和制度,相关工作范围和相关的风险和影响。盒子4 b。5列出了一些例子。
  • 人力和财力资源承包商提出提供管理相关风险和潜在的社会和人权影响与合同并遵守英美资源集团的标准和要求。ayx亚洲盒子4 b。6提供了一些例子。

盒子4 b。3的例子一般信息可能要求评估承包商的经验

评估承包商的经验,根据工作范围和相关的风险和影响,以下信息的选择或组合可以请求:

  • 经验与合同在类似情况下,类似的社会绩效目标,目标,和社会和人权的影响和风险;这些目标和目标如何实现;社会和人类权利如何影响和风险管理,包括任何教训。
  • 关于劳动管理经验(包括直接和间接的分包商),包括:
    • 工人罢工或游行等事件,这些都是如何解决。
    • 通过劳动监管部门和部门罚款和制裁。
    • 细节承包商如何管理一个大型非本地员工在过去的。
    • 细节承包商如何管理大量的分包商在过去,特别是对于确保分包商遵守承包商的劳工标准。
    • 细节的承包商已经紧缩和遣散员工。
  • 一个组织图的过去的合同为例,展示了社会绩效和劳动力问题是现场管理水平,包括分包商。
  • 不满和事件管理的经验,包括:
    • 利益相关者的不满的数量在过去的三年里,按严重程度和话题,这些都是如何解决的描述,包括任何教训。
    • 工人的不满的数量(包括分包商的工人)收到了在过去的三年里,按严重程度和话题,这些都是如何解决的描述,包括任何教训。
    • 事故承包商车辆在公路上的数量(包括事故),这些研究和解决,包括任何教训。
    • 不满的数量与承包商营地,按主题分类,包括如何解决这些的细节,和任何教训。
  • 选择和管理分包商的经验,特别是在关系:
    • 过去的一个例子项目,承包商与分包商管理经验问题的社会和劳工问题,以及这些是如何解决。
    • 的例子,体验当地采购的商品和服务,包括承包商如何实现在同等的质量和价格。
    • 承包商如何成功地监控分包商遵守社会和劳动力需求类似的合同。
    • 承包商如何成功开发本地供应商类似的合同。
  • 在本地招聘的经验,特别是在关系:
    • 实现本地招聘目标和目标。
    • 确保分包商遵守当地招聘目标和目标。
  • 经验关于提供员工住宿,特别是在有关的标准应用于卫生、饮用水、废弃物管理等。
  • 预防和处理突发事件的经验,可能会影响社区,如爆炸、交通事故、环境泄漏或释放到一个本地水。
  • 社区参与和利益相关方参与的知识技术的经验。经验还可能涉及到尊重现有的网站和地方社区之间的关系,和/或承包商如何助长了这种关系
  • 的经验VPSHRs,特别是:
    • 与安全相关的事件当工作在收到类似的合同,这些事件是如何处理的。
  • 文化遗产管理的经验,包括Chance-Find程序的实现

为社会和人权与环境影响和风险或其他非原因,承包商的经验关于这些问题通常会被要求的一部分组件投标文档。

盒子4 b。4例子的信息可能会被要求评估承包商的理解风险和潜在社会和人权影响本合同

以下信息可以要求评估承包商的理解风险和潜在社会和人权的影响相对于他们的工作范围,以及英美资源集团要求和标准承包商预计将遵守:ayx亚洲

  • 社会问题的描述与工作范围,包括当地的背景下,承包商自己的话说。
  • 大纲的方法,提出的解决方案或选择承包商管理与合同相关的风险和潜在影响和满足相关的英美资源集团的标准和要求,如:ayx亚洲
    • 实现目标和目标为本地就业,包括预期的大小(本地)劳动力,按非熟练和熟练工人
    • 当地劳动力能力建设
    • 当地工人的招聘,包括广告的机会和雇员甄选过程
    • 遣散和紧缩的员工
    • 分包的本地公司,包括广告的机会和供应商选择过程
    • 参与社区
    • 尊重社区文化和习俗
    • 工人的住宿,包括居住的工人数量,类型的住宿,提出了标准的生活条件等。
    • 分包商的管理和监视社会绩效和劳动管理
    • 劳资管理不满,其中包括分包商
    • 管理与不满
    • 调查事件。

为社会和人权与环境影响和风险或其他非原因,承包商的方法来管理这些问题和坚持英美资源集团的标准和要求一般会被请求的一部分ayx亚洲组件投标文档。

盒子4 b。5的例子的信息可能会要求承包商当前的政策和系统的充分性进行评估

以下信息可以要求评估承包商的现行政策和系统:

  • 相关政策的可持续性
  • 政策与利益相关方参与有关
  • 与安全相关的政策和人权
  • 政策相关的多样化的劳动力,包括反骚扰和不歧视
  • 政策描述预期的行为直接和分包员工主机社区
  • 政策与当地采购和供应商开发
  • 的行为准则
  • 申诉机制外部利益相关者
  • 为员工和分包商员工申诉机制
  • 事件管理程序
  • 系统监控分包商遵守社会和劳动力需求
  • 系统将社会绩效管理纳入一般项目管理。

为社会和人权与环境影响和风险或其他非原因,相关的政策和制度通常是要求的一部分组件投标文档。

盒子4 b。6信息可能要求评估提出了人力和财政资源的充分性

为了评估拟议的人力和财政资源的工作范围,承包商可以要求:

  • 解释如何确保社会绩效管理人员具有相应资质条件和经验
  • 提供一个崩溃的金融资源配置管理相关风险和潜在的社会和人权影响与合同,包括对特定需求的实现和控制。

承包商应要求提供关键人员的概述,包括他们的经验和资历,他将致力于实现(部分)工作范围。这可能包括识别的社会绩效合同期间接触点,负责监控的实现CSMP参与和协调与公司代表。

4 b承包商社会管理| 4 b。2指导
4所示。影响和风险预防和管理| 4 b承包商社会管理| 4 b。2指导