2018年3月13日
今天，我们介绍了清晰明确的可持续性战略。
现代社会的要求 - 正确地要求矿业公司通过减少我们的足迹，同时继续为世界提供所需的金属和矿物质，从而更有效地为社会做出了贡献。
旨在使我们成为可持续采矿领域的领导者，我们将战略集中在三个主要支柱上：使我们成为可信赖的公司领导者，支持蓬勃发展的东道社区并保持健康的环境。
在这些支柱下，我们将自己设定为2030年，包括：
- 在我们经营的社区中为每位现场工作创建五个工作岗位
- 帮助托管社区的目标学校在公立学校的前20％
- 将温室气体排放量减少30％，并提高能源效率30％
我们的目标是故意雄心勃勃的，并挑战我们继续创新并领导采矿业。
策略的基础是许多关键基础，这些基础构成了我们每个运营以及整个业务的共同和最低要求；因此，它们对于我们的可持续发展战略的长期信誉和成功至关重要。
我们通过广泛的内部和外部研究，咨询员工和外部合作伙伴（包括我们经营的社区，企业，政府代表和非政府组织）制定了我们的可持续性战略，并与联合国可持续发展目标紧密保持一致，这些目标提供了重要的基准。在我们寻求重新定义成为负责任的矿工意味着什么时，请衡量我们的绩效。
我们的可持续发展战略是从Futuresmart Mining™诞生的，这是我们以创新为主导的可持续采矿方法，旨在为未来设定蓝图。
我们将所有研究和持续的创新工作结合在一起，以创建整个组织所包含的这种策略。我们的每个运营站点都将制定自己的量身定制的五年计划，以应对其当地环境和机会。
我们所有的员工（无论层次或地理位置如何）都将生活和呼吸这种策略，能够为事业做出个人贡献。
为此，我们设立了一个名为“善良大使”的员工志愿服务计划，该计划邀请员工在工作场所内组建团队，或与我们的东道社区中的团体合作，并竞标盎格鲁美国人的资金来实施支持和进步的项目ayx亚洲可持续性策略目标。
通过介绍这一策略以及我们的刷新目的 - “重新模仿采矿以改善人们的生活” - 我们致力于为盎格鲁美国人带来光明而大胆的未来。ayx亚洲
这一未来的重点是不断发展，并继续推动自己和我们的员工为更广阔的世界做出贡献。看到这种策略成立将非常令人兴奋，我们期待将自己作为可持续的采矿领袖分开。
了解有关我们的可持续发展战略的更多信息这里。